Unser Kunde ist ein führender Hersteller von Pumpen und Pumpensystemen und bietet maßgeschneiderte Lösungen um die Ansprüche der Prozessanwendungen seiner Kunden bestens zu erfüllen. Für die österreichische Niederlassung mit Sitz in Wien, suchen wir eine/n

Vertriebsmitarbeiter (m/w)

Neues Marktsegment – Chance auf die Nachfolge als Geschäftsführer

Im Hauptfokus stehen der Ausbau eines neuen Marktsegmentes und die persönliche Betreuung der Bestandskunden in Österreich bzw. Osteuropa. Nach Ihrer Einarbeitung und der Etablierung der neuen Produkte übernehmen sie Schritt für Schritt mehr Verantwortung bzw. größere Projekte im internationalen Umfeld (Österreich, Deutschland und Südosteuropa).

Einer dynamischen, eigenverantwortlichen Persönlichkeit mit Entwicklungspotential steht der Weg in die Geschäftsführung offen.

Ihre Aufgaben

  • Neukundenakquise und Ausweitung des Vertriebsnetzwerks
  • Beratung der Kunden zum Produktportfolio
  • Repräsentation des Unternehmens und aktive Einbringung und Gestaltung von Kundenprojekten oder wichtigen Verhandlungen
  • Angebotserstellung und Nachverfolgung
  • Produktpräsentationen vor Ort und Durchführung der Produktschulungen
  • Reporting über Verkaufsaktivitäten

Ihr Profil

  • Abgeschlossene technische und/oder betriebswirtschaftliche Ausbildung
  • Mehrjährige Praxis, idealerweise in der Pumpentechnik
  • Technisches Verständnis, ausgeprägte Lösungsorientierung sowie Kontaktstärke
  • Souveränes Auftreten, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft
  • Spaß an der Arbeit in einem kleinen Team, Eigeninitiative und Zielstrebigkeit
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Italienischkenntnisse von Vorteil
  • Reisebereitschaft bis zu ca. 50%

Das Angebot

  • Angestelltenverhältnis mit attraktiver Entlohnung und Firmenwagen
  • Weiterentwicklung einer etablierten weltweit agierenden und erfolgreichen Marke
  • Ein hohes Maß an Entwicklungsperspektiven und Gestaltungsmöglichkeiten

Jährliches Bruttogehalt von mindestens EUR 65.000,- ; selbstverständlich ist bei entsprechender beruflicher Qualifikation und Erfahrung eine Überzahlung möglich.

Bitte bewerben Sie sich mit Unterlagen in Deutsch und zusätzlich mit einem CV in Englisch.

Für erste Fragen stehen Ihnen Herr Peter Fischer, MBA unter der Telefonnummer +43 1 877 30 03 DW 200 und Herr Norbert Nedbal, +43 1 877 30 03 DW 227, zur Verfügung.

Kenn-Nr.: 1126-FIP
Weitere offene Positionen finden Sie auf unserer Homepage unter consent.at/jobs.